CORSO DI AGGIORNAMENTO RSPP DATORI DI LAVORO PER AZIENDE A RISCHIO MEDIO
180,00  Iva Esclusa

Corso di aggiornamento per Datori di lavoro – RSPP di aziende a rischio medio per la salute e sicurezza dei lavoratori, ai sensi dell’articolo 34, comma 2 del decreto legislativo 9 aprile 2008 n. 81 e conforme agli Accordi Stato – Regioni del 21/12/2011 e 07/07/2016. DESCRIZIONE Il Datore di Lavoro che intende svolgere direttamente…

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Descrizione

Corso di aggiornamento per Datori di lavoro – RSPP di aziende a rischio medio per la salute e sicurezza dei lavoratori, ai sensi dell’articolo 34, comma 2 del decreto legislativo 9 aprile 2008 n. 81 e conforme agli Accordi Stato – Regioni del 21/12/2011 e 07/07/2016.
DESCRIZIONE
Il Datore di Lavoro che intende svolgere direttamente i compiti del servizio di prevenzione e protezione dai rischi (DDL-RSPP) deve frequentare uno specifico corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro, secondo l’ Accordo Stato Regioni del 21/12/2011. Lo stesso Accordo prevede inoltre specifici percorsi di aggiornamento con cadenza quinquennale e durata in funzione del livello di rischio dell’azienda (Basso, Medio o Alto), come indicato nell’Allegato II dello stesso Accordo.
OBIETTIVI DEL CORSO
Il corso si propone di trasferire ai discenti nozioni e conoscenze utili sulle novità legislative in materia di salute e sicurezza sul lavoro ed approfondisce argomenti di interesse per i Datori di lavoro. Il corso tratta aspetti di carattere giuridico – normativo, organizzativo e gestionale della sicurezza sul lavoro, i principali rischi lavorativi e relative misure di prevenzione e protezione.

DESTINATARI DEL CORSO

Datori di Lavoro di aziende classificate a rischio medio, che intendono svolgere direttamente i compiti del servizio di prevenzione e protezione dai rischi per la propria azienda.

CONTENUTI DEL CORSO

  • Quadro normativo
  • Organizzazione della prevenzione aziendale
  • La responsabilità civile, penale ed amministrativa in generale dei principali attori della sicurezza in materia di infortuni sul lavoro
  • La responsabilità civile
  • La responsabilità penale
  • La responsabilità amministrativa
  • Responsabilità civile e penale dei Datori di lavoro e dei Dirigenti
  • Responsabilità civile e penale dei Preposti
  • Responsabilità civile e penale degli RSPP e ASPP
  • Responsabilità civile e penale del lavoratore
  • Gli illeciti penali previsti dall’81
  • Soggetti e modalità di applicazione delle sanzioni
  • I casi di sospensione dell’attività imprenditoriale
  • La responsabilità amministrativa degli Enti
  • Il sistema di gestione della sicurezza (art 30)
  • Approfondimento della figura del preposto
  • Come si classificano i rischi
  • La valutazione dei rischi
  • Il documento di valutazione dei rischi
  • Malattie, infortuni e near miss
  • Misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
  • Obblighi connessi ai contratti di appalto
  • Gestione della documentazione tecnico amministrativa
  • Organizzazione delle emergenze
  • La gestione delle manutenzioni
  • I dispositivi di protezione individuale
  • La sorveglianza sanitaria
  • La riunione periodica
  • Motivare alla sicurezza
  • Informazione formazione e addestramento
  • Consultazione e partecipazione dei soggetti aziendali
  • Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
  • Parità di trattamento delle persone con disabilità
  • Prevenzione delle violenze e molestie sul luogo di lavoro
  • Costi della mancata sicurezza e benefici della sicurezza
  • Introduzione allo stress lavoro correlato
  • Stress lavoro correlato
  • Sindrome di Burnout
  • Mobbing
  • Stress e prevenzione
  • Tecnostress

ORGANIZZAZIONE DEL CORSO
Il corso è organizzato in lezioni (vedi contenuti del corso)
CERTIFICAZIONE: attestato di frequenza rilasciato da soggetto formatore autorizzato ai sensi Art. 2 all. A Conferenza Stato Regioni 7 luglio 2016
REQUISITI DI ACCESSO: Corso di formazione in materia di salute e sicurezza per Datori di lavoro – RSPP di aziende a rischio MEDIO per la salute e sicurezza dei lavoratori (corso di minimo 32 ore)
VERIFICA: al termine del corso è previsto un test finale di apprendimento con domande a risposta multipla riguardo l’intero contenuto del corso.
SCADENZA CERTIFICATO: 5 Anni dalla data di rilascio dell’attestato di frequenza.